Synthèse des conditions pour débloquer par anticipation son épargne salariale

Source : Mes questions d'argent
épargne placement

Certaines entreprises peuvent proposer une épargne salariale : plan d’épargne entreprise (PEE), plan épargne pour la retraite collectif (Perco), PER Collectif. Les fonds sont bloqués sur une certaine période mais des cas de déblocage anticipé sont possibles.

Cas de déblocage anticipé PEE Perco PER Collectif
Mariage ou PACS X    
Naissance / Adoption du 3ème enfant X    
Acquisition ou agrandissement de la résidence principale ou remise en état à la suite d'une catastrophe naturelle X
 

X
(sauf agrandissement)

X
(uniquement acquisition)
Divorce ou dissolution du PACS avec garde d'enfant X    
Création ou reprise d'une entreprise par le bénéficiaire, ses enfants, son conjoint ou la personne liée par un PACS X    
Cessation du contrat de travail X    
Retraite X X X
Décès du bénéficiaire, de son conjoint ou de la personne liée par un PACS X X X
Invalidité du bénéficiaire, de ses enfants, de son conjoint ou de la personne liée par un PACS X X X
Situation de surendettement X X X
Cessation d'une activité non salariée suite à une liquidation judiciaire X   X
Expiration des droits à l'assurance chômage   X X
Victime de violences conjugales X